Christophe Cousin, 44 ans, ex co-Président d’Hémisphère Group (Hémisphère Droit, Hémisphère Gauche et Hémisphère GMT), après 2 ans passées dans la mode masculine, revient à son métier d’origine et lance une nouvelle agence de communication qui prône une vision entrepreneuriale et engage directement sa rémunération sur les performances des actions menées.
Ce concept implique pour chaque projet une étroite collaboration entre l’agence et ses clients qui deviennent partenaires. La rémunération de l’agence est directement impactée sur les résultats qualitatifs et quantitatifs obtenus ce qui modifie fondamentalement le niveau d’exigence, de réflexion et d’engagement de l’agence et de chacun de ses collaborateurs. Cette méthodologie nécessite également une grande rigueur dans les procès avec notamment la mise en place d’outils de mesure adaptés.
Le principe de cette rémunération est simple. L’agence perçoit 100% des honoraires si elle réalise 100% de l’objectif fixé conjointement. Ses honoraires peuvent ensuite être minorés ou majorés en fonction de l’écart de réalisation avec un plafond à -30% / + 30%.
Les premiers clients de l’agence sont principalement des grands comptes et des marques à réseau soucieuses de la rentabilité des actions marketing et communication (Arthur Immobilier, Alstom Power, Champagne Billecart Salmon, Helena Rubinstein, Simmons, Mercedes-Benz…)
win-win.com qui compte déjà 26 collaborateurs et affiche un objectif de marge brute de 2,2 millions d’€uros pour 2008, vient de remporter notamment après compétition le budget Mercedes-Benz Utilitaires pour la France (Publicité, Marketing Direct, Fidélisation, E-Marketing, Animation de réseau…) face à Hémisphère Droit/Hemisphère Gauche, Meura et Le Parti du Client.
win-win.com s’est installée dans un loft du 18ème arrondissement de Paris sur plus de 1.200 m² et compte accélérer sa croissance à la fois par un développement organique soutenu et des acquisitions ciblées.
Agence 360°, elle intègre tous les métiers du marketing et de la communication.